Thông báo tuyển dụng nhân sự
THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
BIT là công ty CNTT với sứ mệnh là mang Văn Hóa Việt Nam vào các sản phẩm CNTT để phục vụ nhu cầu của con người. Để hiểu thêm về khát vọng của BIT, vui lòng truy cập : http://bit.vn/news/detail/su-menh-18
Hiện tại, chúng tôi đang cần có sự gia nhập vào gia đình BIT của các ứng viên phù hợp văn hóa BIT cho các vị trí sau:
|
Chức vụ: Trợ lý Tổng Giám Đốc
|
Số lượng: 1
|
|
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
|
|
1. Tham mưu chiến lược
- Tham mưu cho Tổng Giám đốc về chiến lược và chính sách của Công ty.
- Tham mưu, hỗ trợ cho Tổng Giám đốc trong công tác quản lý, điều hành các hoạt động hàng ngày của Công ty.
- Hỗ trợ các phòng ban, bộ phận trong việc hoạch định mục tiêu, kế hoạch, chính sách theo chức năng khi được Tổng Giám đốc phân công.
- Tham mưu cho TGĐ về công tác nhân sự.
- Hỗ trợ TGĐ trong việc xây dựng thương hiệu.
|
|
2. Công việc hành chính
- Theo dõi sắp xếp lịch các cuộc hẹn cho Tổng giám đốc, Trợ giúp TGĐ quản lý thời gian và kiểm soát công việc.
- Kiểm tra, rà soát các tài liệu, giấy tờ, văn bản, hợp đồng trước khi trình TGĐ ký.
- Chuẩn bị tất cả tài liệu, hồ sơ, kinh phí, phương tiện đi lại liên quan đến công việc của TGĐ.
- Nắm nội dung các văn bản đến và theo dõi, nhắc nhở TGĐ.
- Tổng hợp, đánh giá tình hình hoạt động của Công ty của các Phòng ban thông qua báo cáo của các bộ phận và báo cáo cho tổng giám đốc.
- Hỗ trợ TGĐ theo dõi, động viên, hỗ trợ, khen thưởng, khiển khách công việc của các Giám Đốc và các Trưởng phòng.
- Giám sát việc tuân thủ các quy định của hệ thống quản lý.
- Thay mặt kiểm soát công việc và cùng bàn bạc làm việc với GĐ, và báo cáo lại mọi tình hình hoạt động trong công ty khi TGĐ vắng mặt.
- Hỗ trợ TGĐ trong các chương trình đào tạo của Công ty.
- Chịu trách nhiệm chính trong việc tổ chức hậu cần cho các hoạt động tập huấn hay thăm quan, hội họp, hội thảo, quảng cáo, báo chí.
- Tham gia vào các hoạt động chia sẻ kinh nghiệm và thông tin trong Công ty.
|
|
3. Công việc truyền thông, đối ngoại
- Trợ giúp việc thực hiện nghiêm túc các chiến lược của Công ty bằng cách đảm bảo truyền thông hiệu quả quyết định và chỉ dẫn của TGĐ đến đối tác, khách hàng và nhân viên.
- Chỉnh sửa lại bài viết của TGĐ trong các chương trình làm việc với truyền thông.
- Chụp ảnh các hoạt động của Công ty.
- Thực hiện việc viết tin, bài cho các hoạt động của Công ty, upload thông tin đã được TGĐ duyệt lên website.
- Trợ giúp cho TGĐ duy trì và phát triển trong các quan hệ đối nội, đối ngoại, kể cả quan hệ báo chí và cộng đồng (nhân viên, người thân, khách hàng, đối tác, bạn bè….)
|
|
4. Lập kế hoạch và báo cáo
- Xác định mục tiêu công việc.
- Lập kế hoạch thực hiện theo tuần, tháng, quý.
- Báo cáo theo tiến độ công việc trong tuần cho TGĐ.
|
|
Trình độ học vấn
|
Đại học trở lên
Ưu tiên: Có kinh nghiệm làm công việc hành chính, nhân sự, tốt nghiệp trường Đại Học Luật
|
|
Trình độ ngoại ngữ
|
Sử dụng thành thạo tiếng Anh hoặc tiếng Nhật, Hoa là một lợi thế
|
|
Trình độ tin học
|
Sử dụng thành thạo các phần mềm và công cụ máy tính, đặc biệt word, excel, powerpoint, internet, email, v.v
|
|
Kiến thức
|
Có kinh nghiệm 02 năm làm kế toán
|
|
Kỹ năng
|
Kỹ năng giao tiếp hiệu quả, kỹ năng hoạt động cộng đồng
Làm việc độc lập, làm việc nhóm
|
|
Phẩm chất
|
Vị trí này đòi hỏi ứng viên phải có tinh thần trách nhiệm cao, tuyệt đối trung thực, xem xét yếu tố trung thành, trí tuệ logic, minh bạch trong mọi công việc
|
|
Thể chất và sức khỏe
|
Tốt
|
|
Yêu cầu khác
|
Ngoại hình khá, giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, thân thiện; giọng nói lưu loát
Có chiều sâu về nội tâm và kiềm chế cảm xúc tốt
Sẵn sàng đi công tác xa khi được yêu cầu
|
|
Chức vụ: Nhân viên kinh doanh
|
Số lượng: 1
|
|
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
|
|
1. Hoạch định chiến lược kinh doanh
- Xác định mục tiêu , chỉ tiêu bán hàng năm, qúi, tháng.
- Lập kế hoạch kinh doanh theo tuần.
|
|
2. Bán hàng
- Tìm kiếm khách hàng.
- Giới thiệu sản phẩm.
- Soạn thảo hợp đồng.
- Theo dõi hợp đồng.
- Thực hiện chính sách bán hàng.
|
|
3. Phát triển khách hàng và thị trường
- Cung cấp d.sách khách hàng tiềm năng cho Marketing.
- Thăm hỏi khách hàng để nắm bắt nhu cầu của khách hàng.
- Ghi nhận và xử lý thông tin phản hồi của khách hàng.
|
|
4. Thực hiện hoạt động Marketing
Tham gia thực hiện các chương trình Marketing theo yêu cầu của trưởng phòng.
|
|
5. Hành chính bán hàng
- Thực hiện qui trình kinh doanh.
- Cập nhật CSDL thông tin bán hàng, thông tin KH.
|
|
6. Báo cáo
Báo cáo theo tiến độ công việc hàng ngày, trong tuần / dự án lên Cấp trên.
|
|
Trình độ học vấn
|
Trung cấp trở lên
|
|
Trình độ ngoại ngữ
|
Chứng chỉ A
|
|
Trình độ tin học
|
Thông thạo tin học văn phòng, internet
|
|
Kiến thức
|
Tổng quát
|
|
Kỹ năng
|
Giao tiếp, đàm phán, xử lý tình huống
|
|
Tính cách cá nhân
|
Năng động
|
|
Thể chất và sức khỏe
|
Tốt
|
|
Giới tính
|
Nam /Nữ
|
|
Chức vụ: Nhân viên Marketing
|
Số lượng: 1
|
|
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
|
|
1. Lập và thực hiện kế hoạch
- Xây dựng kế hoạch Marketing hàng tuần, tháng, quý, năm cho các thương hiệu sản phẩm và thương hiệu Công ty.
- Thực hiện theo kế hoạch được duyệt.
|
|
2. Marketing bán hàng
- Nghiên cứu sản phẩm của công ty và các đối thủ cạnh tranh khác. Hiểu rõ và thuộc tính năng, giá, ưu nhược điểm sản phẩm Cty, và cả sản phẩm tương tự của đối thủ cạnh tranh. Tham gia huấn luyện các tính năng sản phẩm cho đại diện bán hàng, nhân viên bán hàng.
- Nghiên cứu nhu cầu người tiêu dùng về các dòng sản phẩm. Tổng hợp các báo cáo về đánh giá người tiêu dùng bằng cách soạn thảo, tập hợp, định dạng và tóm tắt thông tin, đồ thị, và trình bày.
- Phát triển thị trường cho các sản phẩm mới theo kế hoạch được giao.
- Tổ chức thiết kế và in ấn/sản xuất các tài liệu/vật phẩm marketing. Hỗ trợ các phần trình bày bán hàng bằng cách tập hợp các báo giá, đề nghị, các đoạn phim, các slide trình bày, thử nghiệm sản phẩm và sách giới thiệu về tính năng sản phẩm.
- Thu thập, nắm bắt thông tin về khách hàng, nhu cầu khách hàng, khả năng khách hàng.
- Thực hiện các bài viết PR theo đơn đặt hàng của các Công ty.
|
|
3. Truyền thông nội bộ
Biên tập và thực hiện các tin, bài cho bản tin nội bộ công ty, bản tin liên kết, sách, báo…
|
|
4. PR
- Quản lý quan hệ công chúng bao gồm xây dựng và duy trì quan hệ với các cơ quan truyền thông, đưa tin và viết bài nhằm xây dựng hình ảnh Công ty, phát hiện và giải quyết các nguy cơ xấu đối với hình ảnh Công ty.
- Viết thông cáo báo chí từ các chương trình, sự kiện công ty tổ chức phục vụ cho việc thông tin trên các báo.
- Biên tập và sửa chữa lỗi chính tả, câu chữ cho những thông tin mà công ty upload lên website.
- Chịu trách nhiệm chính trong công tác tổ chức các sự kiện của công ty.
|
|
5. Báo cáo
Báo cáo theo tiến độ công việc trong tuần / dự án cho GĐ Kinh doanh.
|
|
6. Khác
Cập nhật kiến thức công việc qua việc, đọc các sách báo về kinh doanh và tiếp thị.
|
|
Trình độ học vấn
|
Cao đẳng trở lên chuyên ngành Marketing hoặc QTKD
|
|
Trình độ ngoại ngữ
|
Anh văn giao tiếp
|
|
Trình độ tin học
|
Tin học văn phòng, internet
|
|
Kiến thức
|
Am hiểu về lĩnh vực viễn thông, CNTT
|
|
Kỹ năng
|
- Có kĩ năng về tư vấn, trình bày, đàm phán, giao tiếp, xử lí tình huống - Kỹ năng viết tốt - Kỹ năng tổ chức sự kiện - Khả năng làm việc trong môi trường có áp lực cao.
|
|
Tính cách cá nhân
|
- Tự tin, năng động, sáng tạo và chủ động trong công việc - Cẩn thận, chu đáo, kiên trì
|
|
Thể chất và sức khỏe
|
Tốt
|
|
Giới tính
|
Nam hoặc nữ, ngoại hình dễ nhìn
|
|
Chức vụ: Kế toán tổng hợp
|
Số lượng: 1
|
|
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
|
|
1. Lập kế hoạch Lập kế hoạch thu chi theo tuần, tháng, quý, năm.
|
|
2. Công việc kế toán
- Mở sổ và cập nhật sổ sách kế toán của công ty phù hợp với chuẩn mực kế toán Việt Nam.
- Lập và theo dõi kế hoạch ngân sách hàng tháng, quý cũng như quản lý luồng tiền mặt của công ty.
- Theo dõi tài khoản tiền vay, tiền gửi ngân hàng, thực hiện các giao dịch khác như: lập ủy nhiệm chi, nhận sổ phụ, tiền vay, lãi vay, giải ngân…
- Lập báo cáo quản trị định kỳ hàng ngày, hàng tháng theo đúng chuẩn mực kế toán (báo cáo thuế, báo cáo theo yêu cầu của Tổng Giám Đốc). Lập các báo cáo khác theo yêu cầu của cục thống kê, khác…
- Lập, sắp xếp và lưu trữ toàn bộ hệ thống chứng từ, sổ sách kế toán tuân thủ chuẩn mực kế toán, giữ bí mật về các tài liệu và số liệu kế toán của công ty.
- Đề xuất các giải pháp trong hệ thống quản lý tài chính kế toán trong các dự án cũng như tại văn phòng công ty, đảm bảo hiệu quả hoạt động.
- Quản lý và kiểm soát việc chi trả lương thưởng cho nhân viên. Theo dõi hoa hồng của NV KD hàng tháng và chuyển bộ phận Nhân sự.
- Tham gia tổ chức định kỳ và đột xuất công tác kiểm kê tài sản cố định.
- Cập nhật các văn bản của nhà nước liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty, đồng thời hướng dẫn các thành viên có liên quan áp dụng.
- Tính toán và trích khấu hao tài sản cố định của công ty.
- Quản lý công nợ.
- Lập Báo Cáo thuế hàng tháng, quý, năm.
- Lập báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh theo quý, năm.
- Tham gia các buổi tập huấn về nghiệp vụ chuyên môn.
- Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao.
|
|
3. Báo cáo:
Báo cáo theo tiến độ công việc trong tuần, tháng và dự án.
|
|
Trình độ học vấn
|
Cao đẳng trở lên
|
|
Trình độ ngoại ngữ
|
Bằng B anh văn
|
|
Trình độ tin học
|
Thành thạo vi tính văn phòng
|
|
Kiến thức
|
Có kinh nghiệm 02 năm làm kế toán
|
|
Kỹ năng
|
Am hiểu về thuế và các quy định ngành liên quan
|
|
Tính cách cá nhân
|
Cẩn thận, logic, có sáng tạo trong công việc
|
|
Thể chất và sức khỏe
|
Tốt
|
|
Giới tính
|
Nam / nữ
|
|
Độ tuổi
|
22 đến 35 tuổi
|
|
Chức vụ: Quản trị mạng
|
Số lượng: 1
|
|
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
|
|
1. Xác định mục tiêu công việc
- Xác định mục tiêu công việc
- Lập kế hoạch thực hiện theo tuần, tháng, quý
|
|
2. Hỗ trợ kỹ thuật
- Quản lý, cài đặt, phân quyền và hướng dẫn nhân viên sử dụng máy tính, phần mềm, email, internet.
- Backup dữ liệu định kỳ, cập nhật chương trình diệt virus và quyết virus định kỳ
- Bảo trì website, email (kiểm tra tình trạng hoạt động của website
- Triển khai, bảo trì, backup, nâng cấp CRM, HRM
- Kiểm tra domain để gia hạn hoặc đăng ký mới
- Đăng ký domain, gia hạn domain, trỏ domain về server yêu cầu, add domain vào server hosting, cấp quyền user, tạo email
- Chịu trách nhiệm về tính liên tục của hệ thống tổng đài nội bộ, internet, mạng nội bộ.
|
|
3. Quản trị server (nội bộ và internet)
- Cài đặt, cấu hình server
- Chịu trách nhiệm quản lý máy chủ, phòng chống hacker
- Cấu hình, quản lý tài liệu lưu trữ trên server, phân quyền truy cập server nội bộ
- Kiểm tra giám sát tình trạng hoạt động và an ninh của hệ thống mạng, server internet
- Triển khai cài đặt, thiết lập các phần mềm và phần cứng nhằm thiết lập chính sách bảo mật, giảm thiểu spam, virus
- Cấu hình hệ thống DNS Server, Web server, FTP server, Database server trên hệ thống Window và Linux
- Sao lưu, phục hồi dữ liệu. Backup web hosting và email hosting hàng ngày.
- Cấu hình, chỉnh sửa các lỗi hacking hiện hành
- Kiểm tra tắc queue mail, xóa spam; kiểm tra dung lượng trống trên ổ đĩa; kiểm tra lỗi event viewer và tìm cách khắc phục
|
|
4. Quản lý cơ sở vật chất, thiết bị của Công ty
Quản lý và theo dõi việc lắp đặt, bảo trì, sửa chữa thiết bị, cơ sở vật chất của công ty
|
|
5. Báo cáo: Báo cáo công việc hàng tuần, tháng
|
|
Trình độ học vấn
|
Trung cấp trở lên
|
|
Trình độ ngoại ngữ
|
Chứng chỉ A
|
|
Trình độ tin học
|
Có kiến thức và kinh nghiệm về Internet, phần cứng, phần mềm, server (cơ bản), bảo mật mạng (cơ bản)
|
|
Kiến thức
|
Tổng quát
|
|
Kỹ năng
|
Giao tiếp, đàm phán, xử lý tình huống
|
|
Khả năng
|
|
|
Tích cách cá nhân
|
Trung thực, tin cậy, chịu khó, nhiệt tình
|
|
Thể chất và sực khỏe
|
Tốt
|
|
Giới tính
|
Nam
|
|
Độ tuổi
|
Từ 22 trở lên
|
|
Chức vụ: Quản lý Dự án
|
Số lượng: 1
|
|
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
|
|
1. Lập kế hoạch Lập kế hoạch thực hiện công việc theo từng dự án
|
|
2. Công việc quản lý dự án
Tổ chức, quản lý, điều hành, giám sát các dự án nội bộ và khách hàng của công ty. Xây dựng tổ chức, bộ máy phù hợp với chiến lược đã định ra. Xây dựng quy trình, tiêu chuẩn cho hoạt động dự án của công ty.
Xây dựng chiến lược tuyển dụng, đào tạo, phát triển nghề nghiệp cho nhân viên công ty.
Xây dựng chương trình tưởng thưởng và công nhận kết quả làm việc của nhân viên
Thường xuyên kiểm tra, giám sát bộ phận dự án làm nhiệm vụ. Định kỳ đánh giá kết quả
Xem xét, xét duyệt các báo cáo đề xuất
Báo cáo tiến độ và đánh giá chất lượng thực hiện dự án Nhận bàn giao và báo cáo công việc trực tiếp với Ban Giám Đốc
|
|
3. Báo cáo:
Báo cáo công việc theo tuần, tháng, quý.
|
|
Trình độ học vấn
|
Tốt nghiệp Đại học trở lên, có kinh nghiệm làm việc ở vị trí quản lý.
|
|
Trình độ ngoại ngữ
|
Anh văn giao tiếp / đọc hiểu
|
|
Kiến thức
|
Phát huy bản chất và kỹ năng quản lý con người.
Thiết lập những công cụ chính xác để đánh giá dự án Có phương pháp tổ chức công việc của người quản lý dự án
|
|
Tích cách cá nhân
|
Có tinh thần trách nhiệm, gương mẫu, yêu thích công việc xã hội, điềm tĩnh, cẩn trọng và cần mẫn để xử lý những vấn đề của lĩnh vực giáo dục. Biết lắng nghe, chững chạc Có khả năng diễn thuyết tốt trước đám đông.
|
|
Thể chất và sực khỏe
|
Tốt
|
|
Giới tính
|
Nam /Nữ |
|
Chức vụ: Chuyên viên sáng tạo video clip
|
Số lượng: 1
|
|
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
|
|
1. Lập kế hoạch Lập kế hoạch thực hiện công việc hàng tháng
|
|
2. Thiết kế đồ họa Thiết kế đồ họa phục vụ việc xây dựng phim 3D hoặc Flash,.. Biên soạn, chỉnh sửa phim tư liệu đã có sẵn. Đưa ra ý tưởng dựng video theo kịch bản chương trình có sẵn hoặc tự xây dựng kịch bản. Xây dựng làm phim. Tự chụp ảnh, quay phim
|
|
3. Phối hợp bộ phận kinh doanh Phối hợp với bộ phận kinh doanh: tư vấn khách hàng về dự án, lấy dữ liệu ứng dụng ban đầu
|
|
4. Nâng cao năng lực Cập nhật kịp thời những công nghệ mới và đưa vào ứng dụng.
|
|
5. Báo cáo: Báo cáo công việc hàng tuần, tháng
|
|
Trình độ học vấn
|
Chuyên nghành Công nghệ thông tin, truyền thông
|
|
Trình độ ngoại ngữ
|
Anh văn giao tiếp, đọc hiểu
|
|
Trình độ tin học
|
Chuyên ngành |
|
Kiến thức
|
Sử dụng thành thạo các phần mềm như: Adobe after effect, Photoshop, Illustrator, Premiere, 3DMax... Và một số phần mềm hỗ trợ Video khác Ít nhất 1 năm kinh nghiệm.
|
|
Kỹ năng
|
Khả năng nghiên cứu công nghệ mới
Tư duy sáng tạo, có khiếu thẩm mỹ Đam mê sáng tạo Video, Flash, có nhiếu kiến thức về Flash, 3D
|
| Tích cách cá nhân |
Chịu áp lực cao, trung thực, dũng cảm, nhiệt tình và sáng tạo
|
|
Thể chất và sực khỏe
|
Tốt
|
|
Giới tính
|
Nam /Nữ |
|
Chức vụ: Chuyên viên Thiết kế website
|
Số lượng: 2
|
|
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
|
|
1. Lập kế hoạch Lập kế hoạch thực hiện công việc hàng ngày, tuần, tháng, quý, năm
|
|
2. Thiết kế Nhận yêu cầu dự án từ giám đốc dự án hoặc khách hàng. Xây dựng kế hoạch công việc theo kế hoạch chung của dự án Phân tích, phác thảo ý tưởng và thiết kế các giao diện ứng dụng, cắt layout Kiểm tra và đảm bảo ý tưởng thiết kế được lập trình đúng theo mẫu đã chuyển giao Nhận và thiết kế theo các yêu cầu khác như: logo, brochure, catalogue,… Chụp ảnh và xử lý ảnh theo yêu cầu
|
|
3. Phối hợp bộ phận kinh doanh Phối hợp với bộ phận kinh doanh: tư vấn khách hàng về dự án, lấy và cập nhật dữ liệu thiết kế Cung cấp cho bộ phận kinh doanh những mẫu thiết kế tham khảo
|
|
4. Nâng cao năng lực Cập nhật kịp thời những xu hướng và công nghệ thiết kế mới và đưa vào ứng dụng.
|
|
5. Hành chánh thiết kế Bàn giao sản phẩm và các tài liệu liên quan theo quy trình dự án Ký xác nhận bản chuyển giao sản phẩm
|
|
6. Báo cáo: Báo cáo công việc hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng, hàng năm cho quản lý trực tiếp.
|
|
Trình độ học vấn
|
Chuyên ngành Công nghệ thông tin / thiết kế
|
|
Trình độ ngoại ngữ
|
Anh văn giao tiếp, đọc hiểu
|
|
Kiến thức
|
Nắm vững các kỹ thuật thiết kế nền tảng, Thông thạo về Photoshop, AI, Corel, CSS, HTML,..
|
| Tích cách cá nhân |
Chịu áp lực cao, trung thực, dũng cảm,
nhiệt tình và sáng tạo
|
|
Thể chất và sực khỏe
|
Tốt
|
|
Giới tính
|
Nam /Nữ |
|
Chức vụ: Lập trình viên
|
Số lượng: 2
|
|
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
|
|
1. Lập kế hoạch Lập kế hoạch thực hiện công việc hàng ngày, tuần, tháng, quý, năm
|
|
2. Lập trình Nhận yêu cầu dự án từ giám đốc dự án hoặc khách hàng. Xây dựng kế hoạch công việc theo kế hoạch chung của dự án Phân tích thiết kế hệ thống Viết code Viết tài liệu kỹ thuật của dự án: đặc tả yêu cầu và cấu trúc ứng dụng. Viết hướng dẫn sử dụng Báo cáo và sửa chữa các lỗi lập trình Thực hiện các công đoạn để đưa ứng dụng vào hoạt động như cài đặt và chuyển giao, upload dữ liệu lên host, xử lý lỗi, sự cố liên quan…
|
|
3. Phối hợp bộ phận kinh doanh Phối hợp với bộ phận kinh doanh: tư vấn khách hàng về dự án, lấy dữ liệu ứng dụng ban đầu
|
|
4. Nâng cao năng lực Cập nhật kịp thời những công nghệ mới và đưa vào ứng dụng.
|
|
5. Hành chánh lập trình Bàn giao sản phẩm và các tài liệu liên quan theo quy trình dự án Ký xác nhận bản chuyển giao sản phẩm
|
|
6. Báo cáo: Báo cáo công việc hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng, hàng năm cho quản lý trực tiếp.
|
|
Trình độ học vấn
|
Chuyên ngành Công nghệ thông tin
|
|
Trình độ ngoại ngữ
|
Anh văn giao tiếp, đọc hiểu
|
| Trình độ tin học |
Chuyên ngành
|
|
Kiến thức
|
Nắm vững các kỹ thuật lập trình nền tảng, cấu trúc dữ liệu, và lập trình hướng đối tượng. Thông thạo về lập trình web: PHP, NET, AJAX, HTML,..
|
| Kỹ năng |
Khả năng nghiên cứu công nghệ mới Khả năng phân tích thiết kế hệ thống Kỹ năng giao tiếp tốt
|
| Tích cách cá nhân |
Chịu áp lực cao, trung thực, dũng cảm, nhiệt tình và sáng tạo
|
|
Thể chất và sực khỏe
|
Tốt
|
|
Giới tính
|
Nam /Nữ |
|
Chức vụ: Chuyên viên Marketing
|
Số lượng: 1
|
|
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
|
|
1. Lập và thực hiện kế hoạch
Xây dựng kế hoạch Marketing hàng tuần, tháng, quý, năm cho các thương hiệu sản phẩm và thương hiệu Công ty Thực hiện theo kế hoạch được duyệt.
|
|
2. Marketing bán hàng Nghiên cứu sản phẩm của công ty và các đối thủ cạnh tranh khác. Hiểu rõ và thuộc tính năng, giá, ưu nhược điểm sản phẩm Cty, và cả sản phẩm tương tự của đối thủ cạnh tranh. Tham gia huấn luyện các tính năng sản phẩm cho đại diện bán hàng, nhân viên bán hàng. Nghiên cứu nhu cầu người tiêu dùng về các dòng sản phẩm. Tổng hợp các báo cáo về đánh giá người tiêu dùng bằng cách soạn thảo, tập hợp, định dạng và tóm tắt thông tin, đồ thị, và trình bày. Phát triển thị trường cho các sản phẩm mới theo kế hoạch được giao. Tổ chức thiết kế và in ấn/sản xuất các tài liệu/vật phẩm marketing. Hỗ trợ các phần trình bày bán hàng bằng cách tập hợp các báo giá, đề nghị, các đoạn phim, các slide trình bày, thử nghiệm sản phẩm và sách giới thiệu về tính năng sản phẩm. Thu thập, nắm bắt thông tin về khách hàng, nhu cầu khách hàng, khả năng khách hàng Thực hiện các bài viết PR theo đơn đặt hàng của các công ty;
|
|
3. Truyền thông nội bộ Biên tập và thực hiện các tin, bài cho bản tin nội bộ công ty, bản tin liên kết, sách, báo…
|
|
4. PR Quản lý quan hệ công chúng bao gồm xây dựng và duy trì quan hệ với các cơ quan truyền thông, đưa tin và viết bài nhằm xây dựng hình ảnh Công ty, phát hiện và giải quyết các nguy cơ xấu đối với hình ảnh Công ty Viết thông cáo báo chí từ các chương trình, sự kiện công ty tổ chức phục vụ cho việc thông tin trên các báo Biên tập và sửa chữa lỗi chính tả, câu chữ cho những thông tin mà công ty upload lên website Chịu trách nhiệm chính trong công tác tổ chức các sự kiện của công ty
|
|
6. Báo cáo: Báo cáo theo tiến độ công việc trong tuần / dự án cho GĐ Kinh doanh.
|
|
7. Khác: Cập nhật kiến thức công việc qua việc, đọc các sách báo về kinh doanh và tiếp thị
|
|
Trình độ học vấn
|
Cao đẳng trở lên chuyên ngành Marketing hoặc QTKD
|
|
Trình độ ngoại ngữ
|
Anh văn giao tiếp
|
| Trình độ tin học |
Tin học văn phòng, Internet
|
|
Kiến thức
|
Am hiểu về lĩnh vực viễn thông, CNTT
|
| Kỹ năng |
- Có kĩ năng về tư vấn, trình bày, đàm phán, giao tiếp, xử lí tình huống
- Kỹ năng viết tốt
- Kỹ năng tổ chức sự kiện
- Khả năng làm việc trong môi trường có áp lực cao.
|
| Tích cách cá nhân |
Tự tin, năng động, sáng tạo và chủ động trong công việc
Cẩn thận, chu đáo, kiên trì
|
| Kinh nghiệm |
Ít nhất 01 năm
|
|
Thể chất và sực khỏe
|
Tốt
|
|
Giới tính
|
Nam /Nữ |
Xem thêm về văn hóa BIT ở :
Tư Tưởng Kinh Doanh : http://bit.vn/news/detail/257
Sứ mệnh http://bit.vn/news/detail/18
Văn hóa chia sẻ : http://bit.vn/news/detail/261
II. THÔNG TIN CHUNG
1. Thời gian làm việc
- Từ thứ 2 đến sáng thứ 7. (03 tháng đi Teambuilding 01 lần, 02 tuần 01 lần có 01 buổi hoạt động chia sẻ, vui chơi)
2. Nơi làm việc
- Tp Hồ Chí Minh.
3. Hồ sơ bao gồm
- Đơn xin việc
- CV (có hình)
- Bảng điểm, chứng chỉ
- Trên hồ sơ ghi rõ địa chỉ, điện thoại, email để liên lạc
- Riêng ứng viên vị trí Thiết kế (Designer) có thể gửi kèm portfolio (qua email)
4. Hạn nộp hồ sơ
- Nhận hồ sơ hằng tháng
5. Hồ sơ nộp tại
Qua email về: hr@bit.com.vn
6. Quy trình tuyển dụng gồm 3 vòng
- Trắc nghiệm kiến thức, tính cách… (Link trắc nghiệm: exam.bit.vn )
- Kiểm tra chuyên môn
- Phỏng vấn